Potencialize a comunicação interna com tecnologia de Chatbot para RH
Primeiro, vale lembrar que a digitalização veio para ficar, e o RH tem se tornado cada vez mais estratégico e atrelado aos resultados dos negócios. Seus principais desafios são para fortalecer a marca empregadora, atrair e reter talentos, contribuir para o fortalecimento da cultura corporativa e do senso de pertencimento.
Um chatbot é um software que gerencia conversas entre pessoas e computadores. Ele pode funcionar por meio de fluxos de mensagens pré-programadas ou simular conversas como se fosse um humano, caso seja integrado a uma inteligência artificial.
Chatbot para RH - Principais funcionalidades:
– Tornar mais rápido o encaminhamento e recebimento de documentos em processos burocráticos;– Responder às principais dúvidas dos colaboradores;– Executar campanhas de endomarketing;– Realizar comunicados;– Desempenhar atividades repetitivas e administrativas no processo de recrutamento e seleção.